物業(yè)管理專業(yè)應該是比較好找工作的，因為物業(yè)管理是一個新的專業(yè)，特別是現(xiàn)在物業(yè)公司需要大量的專業(yè)技術人才，社區(qū)同樣也需要這樣的專業(yè)技術人才。所以物業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)生，還是比較就業(yè)的。

物業(yè)管理專業(yè)好不好就業(yè)

物業(yè)管理在我國尚處于起步階段，物業(yè)管理專業(yè)入行人員多是半路出家，現(xiàn)在我國將近百萬的物業(yè)管理從業(yè)者中，受過物業(yè)管理專業(yè)培訓或教育的人只占少數(shù)。

社會上在物業(yè)管理專業(yè)的認識方面還存在幾點偏見和誤區(qū)：一是認為物業(yè)管理行業(yè)是一種低技術、勞動密集型行業(yè)，其工作就是簡單的維修、清潔、綠化和保安，甚至將其等同于維修工、保安等;二是在人才培養(yǎng)上認為物業(yè)管理不需要高素質的人才。

但是隨著建筑物科技含量和住戶要求的日益提高，物業(yè)管理專業(yè)行業(yè)對從業(yè)人員的要求也越來越高，有實際工作經驗、能獨立主持物業(yè)小區(qū)全面管理的中高級人才特別缺乏。

物業(yè)管理專業(yè)工資高嗎

物業(yè)管理專業(yè)從事物業(yè)管理公司里面有很多職位：如果是從基層做起保安、保潔、綠化、維修、文員等等一般也就1000-2200左右。如果是助理、項目主任工資在2500-3000左右。如果是副總經理、總經理那就是年薪了一般8-15萬、

物業(yè)管理專業(yè)從事物業(yè)管理公司的崗位很多，不同的物業(yè)，不同的崗位，招聘的要求也不相同。你想應聘物業(yè)管理工作，主要是要看你本人的文化程度、工作經歷、專業(yè)技能和希望應聘什么崗位以及期望薪酬。如果你符合招聘的要求就很容易被聘上。

至于物業(yè)管理專業(yè)月薪問題，那就要看你是應聘什么類型、什么區(qū)域的物業(yè)公司。

物業(yè)管理專業(yè)一般情況下，物業(yè)公司分為住宅小區(qū)的物業(yè)服務中心，以及寫字樓、酒店式公寓、度假村、別墅豪宅及高端特種物業(yè)類型的物業(yè)管家。

關于物業(yè)管理專業(yè)月薪問題， 一般情況下，高端物業(yè)管理的薪酬比住宅小區(qū)的物業(yè)管理薪酬要高。但是高端物業(yè)管理的應聘要求任職資格和職業(yè)技能也相應要高。根據(jù)管理層、技術層、操作層不同的崗位，員工的薪酬也會不同，一般在18000—12000—6000左右。

住宅小區(qū)物業(yè)服務中心的薪酬相比較高端物業(yè)的薪酬要低一個檔次，收款客服大堂助理安保的薪酬一般在2800—4500元左右。物業(yè)管理專業(yè)主管級以上以及班組長的薪酬約5500—9500元左右，物業(yè)管理服務中心經理的薪酬，要參考所管理的小區(qū)規(guī)模面積體量和經營收益，物業(yè)管理專業(yè)一般薪酬在11000—16000左右。