目前人力資源管理的基本工資一般在2500-5000元之間，工資還是不錯(cuò)的。前景也很好，可以負(fù)責(zé)著企業(yè)的人力資源規(guī)劃，員工招聘選拔，績(jī)效考核，薪酬福利，培訓(xùn)開發(fā)，勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。

人力資源一個(gè)月工資一般是多少

人力資源工資一個(gè)月多少錢是要看什么職位和級(jí)別的，還有就是看什么公司了，都不一樣的，一般來(lái)說(shuō)，人事專員工資是最低2000-4000左右，人事經(jīng)理和主管，5000以上都有。

畢業(yè)剛?cè)肆Y源就業(yè)，工資在2200-3500左右.

人力資源工作一年事，工資在2500-4000左右。

人力資源工作5年左右，能力不同，工資范圍差異比較大，3000-5000左右，也有年薪8萬(wàn)左右的。

人力資源5年以上，能力不同，工資范圍差異比較大，年薪10萬(wàn)左右。

人力資源專業(yè)未來(lái)發(fā)展怎么樣

人力資源專業(yè)前景不錯(cuò)，隨著各公司越來(lái)越重視人才資源的配置，人力資源專業(yè)也成為了非?；鸨膶I(yè)，基本上每個(gè)公司都需要專業(yè)的人力資源管理人才，就業(yè)前景還是非常樂觀的。

人力資源專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在企事業(yè)單位及其咨詢機(jī)構(gòu)人力資源管理相關(guān)崗位，從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。

就業(yè)崗位：人事專員、人事主管、人事助理、人力資源專員、招聘專員、人力資源經(jīng)理、人力資源主管、人事經(jīng)理、人事行政專員、人事文員、行政助理、行政人事專員等。

在人才競(jìng)爭(zhēng)趨于化的今天，人力資源開發(fā)與管理的工作顯得格外重要，人才濟(jì)濟(jì)固然可貴，然更可貴的還是能把這眾多人才管理好的伯樂，人力資源管理就是這樣一個(gè)專業(yè)。

從小兵到發(fā)號(hào)施令的管理者，需要積淀，就像一瓶法國(guó)人頭馬，就是經(jīng)過(guò)歲月的考驗(yàn)才能得到純正平和、香味濃郁、色澤鮮亮的贊譽(yù)。